組織工作是一門科學，講究專業知識、專業能力、專業精神的統一。作為基層組工干部，只有堅持在以下“三個維度”壓擔歷練、精修內功，才能更好地做好新時代組織工作。

　　政治上必須強化引領、旗幟鮮明。基層組工干部的成長，離不開政治理論武裝。面對日益錯綜復雜的國內外發展大勢，如果缺乏政治理論、大局思維，對黨的立場、觀點學習不及時、不全面、不細致、不深入，對黨的執政規律、經濟社會發展規律缺乏具體認識，難免產生思想“缺鈣”、言行失準、信仰動搖等問題。這就要求基層組工干部加強黨性修養，錘煉政治意識，筑牢政治根基。

　　行動上必須擔當有為、踐行宗旨。在面對能力和風險的斗爭考驗時，基層組工干部要主動接擔、敢于挑擔、不畏風險、迎難而上。始終堅持把人民群眾是否滿意作為衡量自己是否擔當有為的重要標準，努力做好解民憂、紓民困、惠民生、暖民心的實事好事。始終堅持知行合一、真抓實干，以實際行動踐行錚錚誓言。

　　品行上必須嚴守紀律、清正廉潔。基層組工干部工作繁重、壓力巨大，對于具體的工作必須“高標準、高要求、高水平、高質量”完成，面對壓力和挑戰要學會自我調節、自我修煉，將“壓力挑戰之危”變為“修煉提升之機”。面對其他干部的晉升，要有正確的認識，不能盲目攀比、心理失衡，更要嚴守紀律、廉潔自律，堅決做到依法用權、干凈用權、正確用權，堅決守住法律、紀律、道德底線。